Formation Professionnelle
Parcours "Impact & Éloquence" (Communication Générale)
Objectif du parcours
Développez une communication percutante qui fait la différence. Ce parcours vous donne les clés pour structurer votre pensée, maîtriser votre posture face au public et rédiger des messages clairs et engageants qui atteignent leurs objectifs à coup sûr.
Notre Objectif Pédagogique: Maîtriser l’expression orale et écrite pour impacter, captiver et convaincre dans toutes les situations.
Format & Modalités
Public : Collaborateurs, chargés de projet, porte-paroles, tout professionnel.
Durée : 10 séances de 2 heures.
Format : alternance de théorie et de mises en situation réelles.
Parcours "Fluidité & Synergy du Collectif" (Communication professionnelles)
Objectif du parcours
Transformez vos interactions quotidiennes en leviers d’efficacité collective. Apprenez à désamorcer les tensions, mener des conversations complexes avec sérénité et instaurer un climat d’écoute active et de confiance partagée au sein de vos équipes.
Notre Objectif Pédagogique: Optimiser la collaboration, fluide et constructive, au sein de l’écosystème entreprise.
Format & Modalités
Public : Managers, chefs de projet, équipes transversales, RH
Durée : 7 séances de 2 heures.
Format : Sessions théoriques + simulations et mises en situation réelles.
Parcours "Leadership Inspirant" (Management d'Équipe)
Objectif du parcours
Passez du statut de manager à celui de leader-coach. Ce parcours immersif vous apporte les outils opérationnels pour engager vos collaborateurs, déléguer avec efficacité et instaurer une dynamique de performance bienveillante et durable.
Notre Objectif Pédagogique: Développer sa posture de leader inspirant pour mobiliser, fédérer et faire grandir ses collaborateurs.
Format & Modalités
Public : Managers & Responsables d’équipe désireux d’affirmer leur posture et leur transmission.
Durée : 10 séances de 2 heures.
Accompagnement : Approche ludique et pédagogique basée sur le jeu de rôle, le dessin et l’échange bienveillant.
Parcours "Cap sur le Digital & IA"
(Stratégie Digitale & Transformation Numérique)
Objectif du parcours
Anticipez les mutations technologiques et faites du digital un moteur d’opportunités. Découvrez comment intégrer l’intelligence artificielle au quotidien, sécuriser vos environnements numériques et conduire le changement opérationnel auprès de vos équipes.
Notre Objectif Pédagogique: Piloter la transition digitale et intégrer les technologies émergentes pour stimuler l’innovation.
Format & Modalités
Public : Dirigeants, managers stratégiques, responsables d’innovation
Durée : Diagnostic + Accompagnement sur 4 à 8 semaines.
Accompagnement : audit de vos processus, conseils techniques et sessions de formation pratique.
Parcours "Transmettre avec Impact" (Ingénierie de Formation & Posture Formateur)
Objectif du parcours
Transformez vos experts internes en formateurs et tuteurs d’excellence. Apprenez à concevoir des parcours d’apprentissage captivants, à utiliser la pédagogie active et à accompagner la montée en compétences rapide de vos équipes.
Notre Objectif Pédagogique: Structurer, animer et transmettre des savoir-faire métiers avec rigueur et pédagogie.
Format & Modalités
Public : Experts métiers, formateurs internes, tuteurs, responsables formation
Durée : 21h sur 3 jours.
Format : Présentiel / Ateliers de mise en situation.
Parcours "Vente Consultative & Stratégies Commerciales" (Perf Commerciale)
Objectif du parcours
Boostez votre taux de conversion et fidélisez vos clients à haute valeur ajoutée. Maîtrisez les techniques de vente consultative moderne, le social selling et l’art de la négociation pour bâtir des partenariats commerciaux solides et rentables.
Notre Objectif Pédagogique: Doper l’efficacité commerciale, de la prospection ciblée à la négociation complexe.
Format & Modalités
Public : Commercials, technico-commerciaux, chargés d’affaires, indépendants.
Durée : 21h sur 3 jours.
Format : Présentiel / Ateliers de mise en situation.
Parcours "Agilité & Soft Skills" (Compétences Transversales)
Objectif du parcours
Révélez votre potentiel humain pour réussir dans un monde en constante évolution. Ce parcours renforce votre intelligence émotionnelle, votre gestion du temps et vos capacités d’adaptation pour gagner en sérénité et en efficacité au quotidien.
Notre Objectif Pédagogique: Développer l’agilité mentale, la résilience et l’efficacité personnelle face aux défis.
Format & Modalités
Public : Tous collaborateurs, managers, hauts potentiels
Durée : 14h sur 2 jours.
Format : Présentiel / Webinaires interactifs
Parcours "Qualité de Vie au Travail & Prévention des Risques Psychosociaux"
Objectif du parcours
Créez un environnement de travail épanouissant et performant. Ce parcours vous guide dans la mise en place d’une démarche globale de QVCT, la prévention du burn-out et l’instauration d’une culture d’entreprise équilibrée et attractive pour les talents.
Notre Objectif Pédagogique: Allier qualité de vie au travail, prévention des risques et performance organisationnelle.
Format & Modalités
Public : DRH, managers, membres du CSE, responsables QSE/RSE.
Durée : 14h sur 2 jours.
Format : Présentiel / Blended
